从今年开始，区里每年一次的领导岗位晋升采取公推笔选的制度。也就是，单位先确定符合条件的报考人员，然后经过单位的民主测评后，集体参加笔试。笔试分为公共基础知识和申论两个部分，满分为100分。笔试加资历评价按9：1确定参加面视人员。面视分为竞聘演讲和现场问答两个部分，然后两个部分的分数相加当场宣布结果。

今年我有幸符合条件，可以参加竞聘副处级领导岗位的竞争。这个周六参加笔试。职位的选择是企业管理局副局长和商贸企业管理局副局长。尽管知道成功的可能性非常微小，但是有幸参加第一次领导干部公开竞聘，是一个千载难逢的好机会。希望可以通过这次机会锻炼自己，为明年的竞聘打下坚实的基础。努力吧。